Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.6/5
Capital City Bank Gesamtkultur wird mit rated D bewertet
Höchstbewertete Kulturdimensionen
eNPS
C+
Retention
C
Führungsteam
C-
Geschlecht
C-
Manager
C-
Capital City Bank CEO
Untere 25 %Untere 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Bill Smith
60/100
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Lassen Sie Capital City Bank wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Capital City Bank, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Capital City Bank die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Gleichberechtigungs BewertungWie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Capital City Bank
Untere
35%
Capital City Bank ist aktuell in den Untere 35% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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Herkunftsvielfalts BewertungWie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Capital City Bank
Untere
25%
Capital City Bank ist aktuell in den Untere 25% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Capital City Bank has 600 employees. 11 Angestellte bei Capital City Bank haben Capital City Bank über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Insgesamt geben die 11 Capital City Bank Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei Capital City Bank sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Capital City Bank. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Capital City Bank nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 11 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Capital City Bank effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Capital City Bank glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Capital City Bank negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Capital City Bank schnell ist. Ungefähr 38% der Mitarbeiter bei Capital City Bank arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 11 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Capital City Bank nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
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