CleanScapes Culture | Comparably
CleanScapes provides streetscape maintenance and solid waste collection solutions in Seattle, Shoreline, Portland, and San Francisco. Weiterlesen
MITARBEITER
TEILNEHMER
4
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BEWERTUNGEN
88

CleanScapes Unternehmenskultur

CleanScapes Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.6/5
CleanScapes Gesamtkultur wird mit rated D bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

CleanScapes CEO

Untere 40 %Untere 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
 CleanScapes' CEO
65 /100

Lassen Sie CleanScapes wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie CleanScapes, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt CleanScapes die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit CleanScapes

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit CleanScapes

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 20 %Untere 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
-50
eNPS Score
0%Promoters
50%Passives
50%Detractors

CleanScapes Kultur auf einen Blick

4 Angestellte bei CleanScapes haben CleanScapes über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 4 CleanScapes Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei CleanScapes sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei CleanScapes. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei CleanScapes meist unzufrieden mit ihrem Team. 4 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit F. Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei CleanScapes effektiv sind und weniger als die Hälfte freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei CleanScapes glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei CleanScapes positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei CleanScapes extrem schnell ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei CleanScapes arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei CleanScapes unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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