CMX Culture | Comparably

CMX Unternehmenskultur

CMX Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

CMX CEO

George McCann CMX's CEO
George McCann

Unternehmensinformation

Adresse
San Francisco, CA
United States of America
Webseite
cmxhub.com

Unternehmen Beschreibung

CMX is advancing the community industry and helping community professionals thrive.

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
George McCann  CEO / President
George McCann
CEO / President
George McCann serves as the CEO / President of CMX.
Hinczynski Thomas  Chief Financial Officer
Hinczynski Thomas
Chief Financial Officer
Hinczynski Thomas serves as the Chief Financial Officer of CMX.
Jim Caratura  VP - Business Development
Jim Caratura
VP - Business Development
Jim Caratura serves as the VP - Business Development of CMX.
Kunze Robert  senior vp
Kunze Robert
senior vp
Kunze Robert serves as the senior vp of CMX.
Steven Ewing  VP
Steven Ewing
VP
Steven Ewing serves as the VP of CMX.

HR Führungskräfte

Name & Titel
Biographie
Ande Herbert  Human Resources Contractor
Ande Herbert
Human Resources Contractor
Ande Herbert serves as the Human Resources Contractor of CMX. Ande currently resides in the Provo, Utah Area.
Seth Fronk  Water Resources Group Manager
Seth Fronk
Water Resources Group Manager
Seth Fronk serves as the Water Resources Group Manager of CMX. Seth currently resides in the Phoenix, Arizona Area.

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Neueste Fragen und Antworten

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
50
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
90
Von 100
CEO-Bewertung?
60
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
AnswerPercent
Ja50%
Nein50%
Mitarbeiterinteraktion?
80
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
80%
10100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell0%
Schnell0%
Angemessen100%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv100%
Negativ0%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
85
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch0%
Gut100%
Neutral0%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit CMX

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit CMX

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
-50
eNPS Score
0%Promoters
50%Passives
50%Detractors

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