Compulink Unternehmenskultur
Compulink Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Unternehmensinformation
- Adresse
- 2645 Townsgate Road, Suite 200
Westlake Village, CA
United States of America
- Webseite
- www.compulinkadvantage.com/
- Gegründet
- 1985
Unternehmen Beschreibung
Coverfox Insurance Broking provides insurance brokerage services.
HR Führungskräfte
Name & Titel
Biographie
Marsha Wasser
Human Resources Director
Marsha Wasser serves as the Human Resources Director of CompuLink. Marsha currently resides in the Greater Los Angeles Area.
Compulink Mitarbeiterbewertungen
Positive Bewertungen von Mitarbeitern
Was gefällt dir am besten am Führungsteam?
Mindful of work and life balance
Was sind einige der besten Dinge an Ihrem Team?
I work with great people who are good at their job
Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?
People who genuinely care about the work
Konstruktives Feedback von Mitarbeitern
Warum fühlen Sie sich unterbewertet und was würde Sie bei Ihrer Vergütung besser fühlen lassen?
I am not paid in line for similar positions in my area
Was läuft falsch und wie kann es verbessert werden?
We have had a hard transition and merging of groups recently. The technology needs to be improved and employee moral is very low
Lassen Sie Compulink wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Compulink, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Compulink die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Führungsstil Bewertung
90
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
75
Von 100
CEO-Bewertung?
90
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Team Bewertung
Mitarbeiterinteraktion?
80
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Umgangs Bewertung
Arbeitsstunden pro Tag?
Tempo bei der Arbeit?
Positives Arbeitsumfeld?
Zukunftsperspektiv Bewertung
50
Von 100
Zukunftsperspektive?
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Compulink
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Compulink
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"50
eNPS Score
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 50% | Passives |
| 0% | Detractors |
Kennen Sie jemanden, der bei Compulink arbeitet?
Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
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