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ComSonics Angeforderte Firma

Citizens-Police Liason Committee is a non-political statutory institution that provides concerned citizens their honorary services. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 7

GESAMT BEWERTUNGEN: 106

Vorsitzender: Jack Bryant

ComSonics Unternehmenskultur

ComSonics Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.9/5

ComSonics Gesamtkultur wird mit rated C- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Umgebung

B+

CEO-Bewertung

Arbeitskultur

Führungsteam

C+

Glück

C+

ComSonics CEO

Top 25 %Top 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Jack Bryant

73 /100

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Lassen Sie ComSonics wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie ComSonics, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt ComSonics die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit ComSonics

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit ComSonics

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 20 %Untere 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-50

eNPS Score

0%	Promoters
50%	Passives
50%	Detractors

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Mission, Vision & Values

Today the flame of innovation burns bright within the ComSonics QAM egress detection product line which, again, was the first of its kind when introduced in 2014. ComSonics has been awarded 27 intellectual patents for these and other revolutionary designs.

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ComSonics Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 7 ComSonics Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei ComSonics sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei ComSonics. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei ComSonics glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei ComSonics positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei ComSonics ein bisschen langsam ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei ComSonics arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei ComSonics im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

7 Angestellte bei ComSonics haben ComSonics über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 7 ComSonics Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei ComSonics sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei ComSonics. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Die Mehrheit der Mitarbeiter bei ComSonics glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei ComSonics positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei ComSonics ein bisschen langsam ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei ComSonics arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei ComSonics im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung; Krankenversicherung

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