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Dassault Systèmes Angeforderte Firma

Dassault Systèmes is the 3DEXPERIENCE Company. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 152

GESAMT BEWERTUNGEN: 1557

Vorsitzender: Bernard Charlès

Dassault Systèmes Unternehmenskultur

Dassault Systèmes Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.5/5

Dassault Systèmes Gesamtkultur wird mit rated C+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Vielfalt

B+

Manager

Sozialleistungen

Vergütung

CEO-Bewertung

B-

Dassault Systèmes CEO

Top 40 %Top 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

Bernard Charlès

70 /100

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Ein Tag im Leben

Dassault Systèmes Mitarbeiter arbeiten durchschnittlich 8.9 Stunden am Tag

Arbeitsstunden

Ein Tag im Leben

Mitarbeiter bei Dassault Systèmes berichten, das Arbeitstempo ist schnell

Arbeitstempo

Ein Tag im Leben

An einem typischen Tag arbeiten Mitarbeiter bei Dassault Systèmes haben 2 Sitzungen

Besprechungen

Ein Tag im Leben

81% der Dassault Systèmes Mitarbeiter freuen sich darauf, jeden Tag mit ihrem Team zu interagieren

Mitarbeiter

Ein Tag im Leben

Dassault Systèmes Mitarbeiter nehmen üblicherweise 15-20 bezahlte Urlaubs und Krankheitstage jedes Jahr

Sozialleistungen

Ein Tag im Leben

83% of Dassault Systèmes mitarbeiter berichten, dass sie mit ihrer Work Life Balance zufrieden sind

Work Life Balance

Ein Tag im Leben

Dassault Systèmes-Mitarbeiter erhalten nie wertvolles Feedback, wie sie sich bei der Arbeit verbessern können

Feedback

Ein Tag im Leben

69% der Dassault Systèmes Mitarbeiter werten ihr Arbeitsumfeld positiv

Umgebung

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Sagen Sie Dassault Systèmes, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Dassault Systèmes die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

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Neueste Fragen und Antworten

How often do employees get raises at Dassault Systèmes?

Gefragt nach all employees at Dassault Systèmes

2 years and best you can get is 3 to 5%. 5% either you are someone well visible or a friend of one the top managers (also 99% top manager...

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What programming languages does Dassault Systèmes use?

Auf die Frage gestellt Engineering Department at Dassault Systèmes

c++ with very specific home made framework and tools that no one uses anymore.

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How does Dassault Systèmes handle HR issues?

Gefragt nach all employees at Dassault Systèmes

issues are usually pushed under the carpet.

Antwort & Antwort anzeigen »

What skills do you need to be successful in the Engineering department at Dassault Systèmes?

Auf die Frage gestellt Engineering Department at Dassault Systèmes

Anyone can do the job at DS, the bar is below average

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What is the best perk or benefit that Dassault Systèmes offers?

Gefragt nach all employees at Dassault Systèmes

WLB : no stress

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What perk or benefit should Dassault Systèmes have?

Gefragt nach all employees at Dassault Systèmes

Time, no stress

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Alle Fragen und Antworten anzeigen Dassault Systèmes

H1B Visum

In 2019, hat sich Dassault Systèmes für 145 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 86% gewährt, 10% zertifiziert zurückgezogen und 4% zurückgezogen.

Ein detaillierter Blick auf die von der Zertifizierungsstelle zurückgezogenen H1B-Anträge unter Dassault Systèmes enthüllt, dass 6 gewährte Arbeitserlaubnis Anträge vor dem dem ersten Arbeitstag des Angestellten zurückgezogen wurden und 14 wurden zurückgezogen von Dassault Systèmes nach dem Startdatum des Mitarbeiters.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

Dassault Systèmes hat insgesamt 16140 Mitarbeiter

145

Insgesamt beantragt

H1B-Anwendungsergebnisse

86% Gewährt (125 von 145)
0% Verweigert ( von 145)
4% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen (6 von 145)
10% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen (14 von 145)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Dassault Systèmes

Top

40%

Dassault Systèmes ist aktuell in den Top 40% der ähnlich großen Unternehmen

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Dassault Systèmes

top 20% Herkunftsvielfalt

Dassault Systèmes ist aktuell in den Top 20% der ähnlich großen Unternehmen

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 45 %Untere 45 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

-9

eNPS Score

29%	Promoters
33%	Passives
38%	Detractors

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Dassault Systèmes Kulturvideo

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Mission, Vision & Values

Dassault Systèmes, the 3DEXPERIENCE Company, provides businesses and people with virtual universes to imagine sustainable innovations. Its 3DEXPERIENCE platform leverages the Company’s world-leading 3D software applications to transform the way products are designed, produced, and supported, enabling businesses to craft delightful customer experiences. With the 3DEXPERIENCE platform, our customers create “social enterprises” that involve their customers in the innovation process. With its online architecture, the 3DEXPERIENCE environment helps businesses to test and evaluate — anywhere in the development lifecycle of a product or service — the eventual experience they will deliver to their customers. In short, 3DEXPERIENCE powers the next-generation capabilities that drive today’s Experience Economy.

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Dassault Systèmes Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 152 Dassault Systèmes Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Dassault Systèmes sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Dassault Systèmes. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Dassault Systèmes in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 152 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Dassault Systèmes effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Dassault Systèmes glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Dassault Systèmes positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Dassault Systèmes schnell ist. Ungefähr 61% der Mitarbeiter bei Dassault Systèmes arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 5 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Dassault Systèmes im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

Dassault Systèmes has 16140 employees. 152 Angestellte bei Dassault Systèmes haben Dassault Systèmes über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor ein Monat Insgesamt geben die 152 Dassault Systèmes Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Dassault Systèmes sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Dassault Systèmes. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Dassault Systèmes in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 152 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Dassault Systèmes effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Dassault Systèmes glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Dassault Systèmes positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Dassault Systèmes schnell ist. Ungefähr 61% der Mitarbeiter bei Dassault Systèmes arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 5 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Dassault Systèmes im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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