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Desjardins Group

Largest cooperative financial group in Canada Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 10

GESAMT BEWERTUNGEN: 75

Vorsitzender: Guy Cormier

Desjardins Group Unternehmenskultur

Desjardins Group Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.8/5

Desjardins Group Gesamtkultur wird mit rated D+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Sozialleistungen

Vergütung

C-

Retention

C-

Mannschaft

C-

Glück

C-

Desjardins Group CEO

Untere 15 %Untere 15 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

Guy Cormier

55 /100

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Lassen Sie Desjardins Group wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Desjardins Group, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Desjardins Group die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Desjardins Group

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Desjardins Group

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 15 %Untere 15 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

-51

eNPS Score

16%	Promoters
17%	Passives
67%	Detractors

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Mission, Vision & Values

To contribute to improving the economic and social well-being of people and communities within the compatible limits of its field of activity

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Desjardins Group Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 10 Desjardins Group Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D, oder Bottom 20% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Desjardins Group sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Desjardins Group. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Desjardins Group in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 10 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Desjardins Group effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Desjardins Group glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Desjardins Group negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Desjardins Group extrem schnell ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei Desjardins Group arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Desjardins Group nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

10 Angestellte bei Desjardins Group haben Desjardins Group über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 10 Desjardins Group Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D, oder Bottom 20% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Desjardins Group sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Desjardins Group. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Desjardins Group in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 10 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Desjardins Group effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Desjardins Group glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Desjardins Group negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Desjardins Group extrem schnell ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei Desjardins Group arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Desjardins Group nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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