Detroit Manufacturing Systems Unternehmenskultur
Detroit Manufacturing Systems Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Unternehmensinformation
- Adresse
- Webseite
- www.dmsna.com
Unternehmen Beschreibung
Detroit Manufacturing Systems (DMS) develops state of the art automotive interior systems.
Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
Eddie Martin
Vice President of Operations
Eddie Martin serves as the Vice President of Operations of Detroit Manufacturing Systems LLC. Eddie started at Detroit Manufacturing Systems LLC in March of 2015. Eddie currently resides in Louisville, Kentucky Area.
Scott Cieslak
Chief Financial Officer
Scott Cieslak serves as the Chief Financial Officer of Detroit Manufacturing Systems LLC. Scott started at Detroit Manufacturing Systems LLC in September of 2018. Scott currently resides in Greater Detroit Area.
Sung Moon
Vice President of Strategy, Sales and Purchasing
Sung Moon serves as the Vice President of Strategy, Sales and Purchasing of Detroit Manufacturing Systems LLC. Sung currently resides in the Greater Detroit Area.
HR Führungskräfte
Name & Titel
Biographie
Monica Brand
Chief Human Resources Officer
Monica Brand serves as the Chief Human Resources Officer of Detroit Manufacturing Systems LLC. Monica started at Detroit Manufacturing Systems LLC in August of 2018. Monica currently resides in Greater Detroit Area.
Jonathan Tsegaye
Corporate HR Business Partner
Jonathan Tsegaye serves as the Corporate HR Business Partner of Detroit Manufacturing Systems. Jonathan currently resides in the Greater Detroit Area.
Pamela N
HR Manager
Pamela N serves as the HR Manager of Detroit Manufacturing Systems. Pamela currently resides in the Greater Detroit Area.
Demeteral Beaman
Human Resources Business Partner
Demeteral Beaman serves as the Human Resources Business Partner of Detroit Manufacturing Systems. Demeteral currently resides in the Greater Detroit Area.
Tawana Butler
Human Resourece Employee Engagement Coordinator
Tawana Butler serves as the Human Resourece Employee Engagement Coordinator of Detroit Manufacturing Systems. Tawana currently resides in the United States.
Roslyn Wallace
Plant HR Manager
Roslyn Wallace serves as the Plant HR Manager of Detroit Manufacturing Systems. Roslyn currently resides in the Toledo, Ohio Area.
Lassen Sie Detroit Manufacturing Systems wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Detroit Manufacturing Systems, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Detroit Manufacturing Systems die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Detroit Manufacturing Systems H1B Visum
In 2019, hat sich Detroit Manufacturing Systems für 2 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
2
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
- 100% Gewährt (2 von 2)
- 0% Verweigert ( von 2)
- 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 2)
- 0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 2)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Detroit Manufacturing Systems
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Detroit Manufacturing Systems
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"-100
eNPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
Vergünstigungen und Vorteile
- Bezahlter Urlaub
- Urlaubspolitik
- Bezahlter Urlaub
Kennen Sie jemanden, der bei Detroit Manufacturing Systems arbeitet?
Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
×