Digital Asset Culture | Comparably
Reducing Settlement Latency and Counterparty Risk Weiterlesen
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4
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89

Digital Asset Unternehmenskultur

Digital Asset Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
A
4.5/5

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Digital Asset CEO

Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Blythe Masters Digital Asset's CEO
Blythe Masters
93 /100

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How does Digital Asset make decisions around promotions?

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  • based on performance

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  • the people

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  • smart, passionate, who believe in our mission

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How can I improve my chances of being hired at Digital Asset?

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  • good understanding of tech, be passionate about the mission, be a team player

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How do you feel about Digital Asset's future?

Gefragt nach all employees at Digital Asset

  • full of opportunities

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Alle Fragen und Antworten anzeigen Digital Asset

H1B Visum

In 2019, hat sich Digital Asset für 5 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

5
Insgesamt beantragt
  • 100% Gewährt (5 von 5)
  • 0% Verweigert ( von 5)
  • 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 5)
  • 0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 5)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Digital Asset

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Digital Asset

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 25 %Top 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
50
eNPS Score
50%Promoters
50%Passives
0%Detractors

Digital Asset Kultur auf einen Blick

4 Angestellte bei Digital Asset haben Digital Asset über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 4 Digital Asset Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von A, oder Top 10% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Digital Asset sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Digital Asset. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Digital Asset sehr zufrieden mit ihrem Team. 4 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Digital Asset effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Digital Asset glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Digital Asset positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Digital Asset extrem schnell ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei Digital Asset arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Digital Asset glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Digital Asset gegen Wettbewerber

  1. 1st
    LevelUp
    85 / 100
  2. 2nd
    Digital Asset
    88 / 100
  3. 3rd
    Dwolla
    65 / 100
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