Disconnect Unternehmenskultur

Disconnect Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

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Höchstbewertete Kulturdimensionen

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Disconnect CEO

Casey Oppenheim

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Unternehmensinformation

Adresse: Menlo Park, CA
United States of America

Webseite: disconnect.me

Gegründet: 2010

Unternehmen Beschreibung

Disconnect exists to help solve an important social issue and our founding principles are reflected in the way we run the company.

Lassen Sie Disconnect wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Disconnect, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Disconnect die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Disconnect

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Disconnect

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

100

eNPS Score

100%	Promoters
0%	Passives
0%	Detractors

Disconnect Mitbewerber

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