Dover Artificial Lift Culture | Comparably

Dover Artificial Lift Unternehmenskultur

Dover Artificial Lift Culture

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Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Dover Artificial Lift CEO

Paul Mahoney Dover Artificial Lift's CEO
Paul Mahoney

Unternehmensinformation

Adresse
1585 Sawdust Rd, Suite 210
Houston, TX 77380
United States of America
Webseite
www.doverals.com/
Gegründet
2009

Unternehmen Beschreibung

Dover Artificial Lift is one of the world’s leading authorities on all types of Artificial Lift.

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Paul Mahoney  CEO / President
Paul Mahoney
CEO / President
Paul Mahoney serves as the CEO / President of Dover Artificial Lift.
Charlie Fowler  VP of Technology
Charlie Fowler
VP of Technology
Charlie Fowler serves as the VP of Technology for Dover Artificial Lift. Charlie started at Dover Artificial Lift in June of 2014. Charlie is based in the Houston, Texas Area.
Jason Taylor  Managing Director: Plunger Lift ?Gas Lift ?Hydraulic Lift
Jason Taylor
Managing Director: Plunger Lift ?Gas Lift ?Hydraulic Lift
Jason Taylor serves as the Managing Director: Plunger Lift ?Gas Lift ?Hydraulic Lift for Dover Artificial Lift. Jason started at Dover Artificial Lift in August of 2016. Jason is based in the Greater Denver Area.
Amy Thompson  HR Vice President
Amy Thompson
HR Vice President
Amy Thompson serves as the HR Vice President of Dover Artificial Lift. Amy currently resides in the Houston, Texas Area.

HR Führungskräfte

Name & Titel
Biographie
Deidre Kenney  Director of Human Resources
Deidre Kenney
Director of Human Resources
Deidre Kenney serves as the Director of Human Resources of Dover Artificial Lift. Deidre started at Dover Artificial Lift in April of 2005. Deidre currently resides in the Dallas/Fort Worth Area.
Darla Hubbard  Human Resources Specialist
Darla Hubbard
Human Resources Specialist
Darla Hubbard serves as the Human Resources Specialist of Dover Artificial Lift. Darla currently resides in the Dallas/Fort Worth Area.

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Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
100
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
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CEO-Bewertung?
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Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Gehälter Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
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Ja100%
Nein0%
Fair bezahlt?
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Ja100%
Nein0%
Zufrieden mit den Sozialleistungen?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
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Ja100%
Nein0%
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Mitarbeiterinteraktion?
100
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
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7 oder weniger0%
80%
10100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
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Extrem schnell0%
Schnell100%
Angemessen0%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv100%
Negativ0%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
100
Von 100
Zukunftsperspektive?
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Fantastisch100%
Gut0%
Neutral0%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
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Ja100%
Nein0%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Dover Artificial Lift

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Dover Artificial Lift

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