Engage Unternehmenskultur
Engage Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Unternehmensinformation
- Adresse
- al. Krasinskiego 17/5
Chicago, IL
United States of America
- Webseite
- engagecsm.com
- Gegründet
- 2012
Unternehmen Beschreibung
Free customer support app for startups
Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
Joseph Hanna
CEO / President
Joseph Hanna serves as the CEO / President of Engage.
Laura Mason
Executive Director, Northern California
Laura Mason serves as the Executive Director, Northern California of Engage.
Lassen Sie Engage wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Engage, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Engage die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Führungsstil Bewertung
70
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
85
Von 100
CEO-Bewertung?
70
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Team Bewertung
Mitarbeiterinteraktion?
50
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Umgangs Bewertung
Arbeitsstunden pro Tag?
Tempo bei der Arbeit?
Positives Arbeitsumfeld?
Zukunftsperspektiv Bewertung
70
Von 100
Zukunftsperspektive?
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Engage
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Engage
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"-50
eNPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 50% | Passives |
| 50% | Detractors |
Engage Mitbewerber
Kennen Sie jemanden, der bei Engage arbeitet?
Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
×