EOIR Technologies Culture | Comparably
Since its inception in 1981, EOIR Technologies has provided system design and development, systems integration, program management, Weiterlesen
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89

EOIR Technologies Unternehmenskultur

EOIR Technologies Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
3.2/5
EOIR Technologies Gesamtkultur wird mit rated C bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

EOIR Technologies CEO

Top 25 %Top 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Joe Mackin EOIR Technologies' CEO
Joe Mackin
73 /100

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Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit EOIR Technologies

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit EOIR Technologies

Untere
35%

EOIR Technologies ist aktuell in den Untere 35% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 30 %Untere 30 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
-34
eNPS Score
33%Promoters
0%Passives
67%Detractors

Mission, Vision & Values

Polaris Alpha exists to support the safety and security of our proud nation and its allies. We believe so strongly in the mission of national security agencies such as the Department of Defense that it is, in essence, our mission. While striving to provide the best in engineering and tools designed to protect the warfighter and allied communities, we are committed to innovating and exploring the art of the possible. A large part of our contribution to defense efforts is found in work focused on research, exploration, and problem solving to overcome the toughest challenges faced by governments worldwide. The promise to ensure liberty and freedom for everyone is what gets us out of bed in the morning and why we do what we do.

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EOIR Technologies Kultur auf einen Blick

3 Angestellte bei EOIR Technologies haben EOIR Technologies über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 3 EOIR Technologies Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei EOIR Technologies sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei EOIR Technologies. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei EOIR Technologies in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei EOIR Technologies effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei EOIR Technologies glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei EOIR Technologies positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei EOIR Technologies schnell ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei EOIR Technologies arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei EOIR Technologies im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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