First Call Culture | Comparably
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68

First Call Unternehmenskultur

First Call Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
4.2/5
First Call Gesamtkultur wird mit rated B+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

First Call CEO

Top 35 %Top 35 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
 First Call's CEO
73 /100

Lassen Sie First Call wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie First Call, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt First Call die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit First Call

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit First Call

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
25
eNPS Score
50%Promoters
25%Passives
25%Detractors

First Call Kulturvideo

Alle Medien anzeigen

First Call Kultur auf einen Blick

4 Angestellte bei First Call haben First Call über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 4 First Call Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von A-, oder Top 15% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei First Call in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 4 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei First Call effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

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