Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
A
4.4/5
Höchstbewertete Kulturdimensionen
CEO-Bewertung
A+
Retention
A+
Gefühl
A
eNPS
A-
Arbeitskultur
B
FS-ISAC CEO
Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Steven Silberstein
88/100
Mehr sehen
Lassen Sie FS-ISAC wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie FS-ISAC, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt FS-ISAC die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Gleichberechtigungs BewertungWie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit FS-ISAC
N/A
Herkunftsvielfalts BewertungWie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit FS-ISAC
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 15 %Top 15 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
67
eNPS Score
67%
Promoters
33%
Passives
0%
Detractors
Mehr sehen
Mission, Vision & Values
At a time when trust has become a vital asset for business, trade and commerce, the Financial Services Information Sharing and Analysis Center (FS-ISAC) is dedicated to reducing cyber-risk in the global financial system.
Serving financial institutions and in turn their customers, the organization leverages its intelligence platform, resiliency resources and a trusted peer-to-peer network of experts to anticipate, mitigate and respond to cyberthreats.
4 Angestellte bei FS-ISAC haben FS-ISAC über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Insgesamt geben die 4 FS-ISAC Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei FS-ISAC äußerst glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
Lassen Sie FS-ISAC wissen, dass Sie dort arbeiten möchten