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FS-ISAC Compagnie réclamée

The FS-ISAC is a forum for collaboration on critical security threats facing the global financial industry. Lire la suite

EMPLOYÉ PARTICIPANTS: 5

TOTAL NOTATIONS: 51

PDG: Steven Silberstein

FS-ISAC Culture d’entreprise

Culture FS-ISAC

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés

3.9/5

La Culture Globale de FS-ISAC est notée B

Dimensions culturelles les mieux cotées

Sentiment

Evaluation du PDG

Compensation

Bonheur

Rétention

PDG de FS-ISAC

Top 35 %Top 35 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Steven Silberstein

74 /100

Laissez FS-ISAC savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à FS-ISAC que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à FS-ISAC l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à FS-ISAC

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à FS-ISAC

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"

Top 50 %Top 50 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably

Score eNPS

50%	Promoters
25%	Passives
25%	Detractors

Mission, vision et valeurs

At a time when trust has become a vital asset for business, trade and commerce, the Financial Services Information Sharing and Analysis Center (FS-ISAC) is dedicated to reducing cyber-risk in the global financial system. Serving financial institutions and in turn their customers, the organization leverages its intelligence platform, resiliency resources and a trusted peer-to-peer network of experts to anticipate, mitigate and respond to cyberthreats.

Apprendre encore plus

FS-ISAC Coup d’oeil sur la culture

Globalement, les employés de 5 FS-ISAC donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 45% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à FS-ISAC sont satisfaits de leur rémunération totale à FS-ISAC , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de FS-ISAC sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

5 des employés de chez FS-ISAC ont examiné FS-ISAC dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a 5 journées. Globalement, les employés de 5 FS-ISAC donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 45% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.Employés à FS-ISAC sont satisfaits de leur rémunération totale à FS-ISAC , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages. Dans l’ensemble, les employés de FS-ISAC sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

Laissez FS-ISAC savoir que vous voulez travailler là-bas

Avantages et bénéfices

Santé: Assurance dentaire; Assurance vision; Assurance santé; Assurance-vie

Congés payés: PTO / Politique de vacances; Congés payés; Congé de maternité / paternité

Avantages financiers: 401K / Plan de retraite; Bonus de performance; Remboursement des frais de scolarité

Avantages de bureau: Nourriture gratuite; Sorties sociales d’entreprise; Politique de travail à domicile

Tweets par @ FS-ISAC

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