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gen-E Angeforderte Firma
gen-E Unternehmenskultur
gen-E Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
gen-E Mission, Vision & Values
Values
CORE VALUES R&D focus. Knowledge centered support. Innovation. Teamwork. Passion for science. Reliability. Sustainability.
gen-E Kultur auf einen Blick
2 Angestellte bei gen-E haben gen-E über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Unternehmensinformation
- Adresse
- 5151 California Ave
Irvine, CA 92617
United States of America
- Webseite
- gen-e.com/
- Gegründet
- 1999
Unternehmen Beschreibung
gen-E is a leading Service Assurance company that provides network insight, control and optimization.
Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
Michael Henderson
CEO / President
Michael Henderson serves as the CEO / President of gen-E.
Kate Patterson
Vice President, Marketing
Kate Patterson serves as the Vice President, Marketing of gen-E. Kate started at gen-E in Jan of 2015. Kate currently resides in the Orange County, California Area.
Toussaint Andry
Vice President
Toussaint Andry serves as the Vice President of gen-E. Toussaint started at gen-E in Sep of 2014. Toussaint currently resides in the Greater Chicago Area.
Julie Thomas
Director Customer Experience and Strategic Accounts
Julie Thomas serves as the Director Customer Experience and Strategic Accounts of gen-E.
Larry Keryc
VP of Alliances
Larry Keryc serves as the VP of Alliances of gen-E. Larry started at gen-E in September of 2017. Larry currently resides in the Raleigh-Durham, North Carolina Area.
Lassen Sie gen-E wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie gen-E, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt gen-E die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Führungsstil Bewertung
60
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
95
Von 100
CEO-Bewertung?
95
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Team Bewertung
Mitarbeiterinteraktion?
85
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Umgangs Bewertung
Arbeitsstunden pro Tag?
Tempo bei der Arbeit?
Positives Arbeitsumfeld?
Zukunftsperspektiv Bewertung
85
Von 100
Zukunftsperspektive?
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit gen-E
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit gen-E
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"50
eNPS Score
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 50% | Passives |
| 0% | Detractors |
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