Golden Krust Unternehmenskultur
Golden Krust Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
Lowell Hawthorne
CEO / President
Lowell Hawthorne serves as the CEO / President of Golden Krust.
Stephen Ament
VP Franchise Operations
Stephen Ament serves as the VP Franchise Operations of Golden Krust.
Leroy Hawthorne
Vice President
Leroy Hawthorne serves as the Vice President of Golden Krust Caribbean Bakery & Grill. Leroy started at Golden Krust Caribbean Bakery & Grill in January of 2002. Leroy is currently based in the Greater New York City Area.
HR Führungskräfte
Name & Titel
Biographie
Lorna Hawthorne
Director Human Resources
Lorna Hawthorne serves as the Director Human Resources of Golden Krust Caribbean Bakery & Grill. Lorna currently resides in the Greater New York City Area.
Lassen Sie Golden Krust wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Golden Krust, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Golden Krust die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Führungsstil Bewertung
100
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
90
Von 100
CEO-Bewertung?
100
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Team Bewertung
Mitarbeiterinteraktion?
100
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Umgangs Bewertung
Arbeitsstunden pro Tag?
Tempo bei der Arbeit?
Positives Arbeitsumfeld?
Zukunftsperspektiv Bewertung
100
Von 100
Zukunftsperspektive?
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Golden Krust
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Golden Krust
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"100
eNPS Score
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
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