HeidelbergCement AG Culture | Comparably
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Competitors:LafargeHolcimHolcim
HeidelbergCement AG
With a Group revenue of 13.5 billion in 2015, HeidelbergCement is one of the world’s largest building materials companies. Weiterlesen
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7
GESAMT
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118
Updated on: September 6, 2024

HeidelbergCement AG Unternehmenskultur

HeidelbergCement AG Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
4.3/5
HeidelbergCement AG Gesamtkultur wird mit rated A- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

CEO-Bewertung
A+
Glück
A+
Besprechungen
A+
Gefühl
A+
eNPS
A+

HeidelbergCement AG CEO

Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
Bernd Scheifele HeidelbergCement AG's CEO
Bernd Scheifele
85 /100
Mehr sehen

Lassen Sie HeidelbergCement AG wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie HeidelbergCement AG, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt HeidelbergCement AG die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit HeidelbergCement AG

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit HeidelbergCement AG

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
67
eNPS Score
67%Promoters
33%Passives
0%Detractors
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Mission, Vision & Values

The goal is to invite students and researchers to submit a scientific project related to the high biodiversity of its quarries. The Quarry Life Award is a unique opportunity to add true ecological and educational value to a mining environment.

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HeidelbergCement AG Kultur auf einen Blick

7 Angestellte bei HeidelbergCement AG haben HeidelbergCement AG über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 7 HeidelbergCement AG Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 35% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei HeidelbergCement AG sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei HeidelbergCement AG. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei HeidelbergCement AG zufrieden mit ihrem Team. 7 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit A-. Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei HeidelbergCement AG effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei HeidelbergCement AG glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei HeidelbergCement AG positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei HeidelbergCement AG schnell ist. Ungefähr 60% der Mitarbeiter bei HeidelbergCement AG arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei HeidelbergCement AG glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

Lassen Sie HeidelbergCement AG wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

HeidelbergCement AG gegen Wettbewerber

  1. 1st
    HeidelbergCement AG
    76 / 100
  2. 2nd
    LafargeHolcim
    75 / 100
  3. 3rd
    Holcim
    62 / 100
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