Hotmail Culture | Comparably
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96

Hotmail Unternehmenskultur

Hotmail Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
4.1/5
Hotmail Gesamtkultur wird mit rated B bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Hotmail CEO

Top 25 %Top 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
 Hotmail's CEO
73 /100

Lassen Sie Hotmail wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Hotmail, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Hotmail die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Hotmail

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Hotmail

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 45 %Untere 45 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
-20
eNPS Score
20%Promoters
40%Passives
40%Detractors

Hotmail Kulturvideo

Alle Medien anzeigen

Hotmail Kultur auf einen Blick

6 Angestellte bei Hotmail haben Hotmail über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 6 Hotmail Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 35% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Hotmail sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Hotmail. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Hotmail zufrieden mit ihrem Team. 6 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Hotmail effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Hotmail glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Hotmail positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Hotmail schnell ist.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Hotmail glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

Lassen Sie Hotmail wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Hotmail gegen Wettbewerber

  1. 1st
    Hotmail
    73 / 100
  2. 2nd
    Teleo
    66 / 100
  3. 3rd
    DDB Chicago
    47 / 100
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