Hotmail Culture | Comparably
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EMPLOYÉ
PARTICIPANTS
6
TOTAL
NOTATIONS
96

Hotmail Culture d’entreprise

Culture Hotmail

Ce score est dérivé des évaluations et avis des employés
4.1/5
La Culture Globale de Hotmail est notée B

Dimensions culturelles les mieux cotées

PDG de Hotmail

Top 25 %Top 25 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
 Hotmail's CEO
73 /100

Laissez Hotmail savoir que vous voulez travailler là-bas

Dîtes à Hotmail que vous êtes intéressé à travailler dans l'entreprise tout en maintenant votre identité personnelle anonyme. Comparably donnera à Hotmail l’occasion de vous embaucher. Quand un poste qui vous convient s'ouvrira, nous ferons le match.

Score de genre Comment positivement les femmes évaluent leur expérience globale à Hotmail

N/A

Score de diversité Comment positivement les minorités évaluent leur expérience globale à Hotmail

N/A

eNPS

Score de promoteur net suit le score global de vos employés à cette question: "Sur une échelle de 1 à 10, êtes-vous susceptible de recommander de travailler dans votre entreprise à un ami?"
Bas 45 %Bas 45 % d’entreprises de taille similaire sur Comparably
-20
Score eNPS
20%Promoters
40%Passives
40%Detractors

Hotmail Vidéo de culture

Voir tous les médias

Hotmail Coup d’oeil sur la culture

6 des employés de chez Hotmail ont examiné Hotmail dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 6 Hotmail donnent à leur direction une note de B, ou Top 35% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Hotmail sont la plupart du temps insatisfaits de leur rémunération totale au Hotmail , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Hotmail sont satisfaits de leur équipe. 6 Les participants notent la qualité de leurs collègues à B . La majorité croit que les réunions de Hotmail sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Hotmailcroient que l'environement chez Hotmail est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Hotmail est confortablement rapide .

Dans l’ensemble, les employés de Hotmail sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.

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Avantages et bénéfices

Santé
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