Known for fresh, on-trend ideas and products, Kayser-Roth is one of the legwear industry’s most innovative companies. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 7

GESAMT BEWERTUNGEN: 122

Vorsitzender

Kayser Roth Unternehmenskultur

Kayser Roth Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.2/5

Kayser Roth Gesamtkultur wird mit rated C bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Berufliche Entwicklung

Bürokultur

A-

CEO-Bewertung

B+

Glück

Besprechungen

Kayser Roth CEO

Top 20 %Top 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

74 /100

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Lassen Sie Kayser Roth wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Kayser Roth, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Kayser Roth die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Kayser Roth

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Kayser Roth

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-80

eNPS Score

0%	Promoters
20%	Passives
80%	Detractors

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Kayser Roth Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 7 Kayser Roth Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 35% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Kayser Roth sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Kayser Roth. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Kayser Roth nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 7 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Kayser Roth effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Kayser Roth glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Kayser Roth positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Kayser Roth angemessen ist. Ungefähr 100% der Mitarbeiter bei Kayser Roth arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Kayser Roth nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

7 Angestellte bei Kayser Roth haben Kayser Roth über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 7 Kayser Roth Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 35% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Kayser Roth sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Kayser Roth. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Kayser Roth nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 7 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Kayser Roth effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Kayser Roth glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Kayser Roth positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Kayser Roth angemessen ist. Ungefähr 100% der Mitarbeiter bei Kayser Roth arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Kayser Roth nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Vergünstigungen und Vorteile

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik; Bezahlter Urlaub

Finanzielle Leistungen: Rentenversicherung

Büro Vergünstigungen: Einzigartige Büroflächen

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