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Polynt Composites

Koppers Holdings

Koppers is a leading integrated producer of carbon compounds and treated wood products Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 10

GESAMT BEWERTUNGEN: 144

Vorsitzender: Leroy Ball

Koppers Holdings Unternehmenskultur

Koppers Holdings Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.4/5

Koppers Holdings Gesamtkultur wird mit rated C+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Vergütung

A+

Sozialleistungen

A+

Glück

B+

Manager

B+

Führungsteam

B-

Koppers Holdings CEO

Untere 45 %Untere 45 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Leroy Ball

65 /100

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Lassen Sie Koppers Holdings wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Koppers Holdings, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Koppers Holdings die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Koppers Holdings

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Koppers Holdings

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 30 %Untere 30 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-29

eNPS Score

14%	Promoters
43%	Passives
43%	Detractors

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Koppers Holdings Kulturvideo

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Mission, Vision & Values

Creating safe and environmentally responsible solutions that solve our customer's most important challenges and result in superior performance for shareholders.

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Koppers Holdings Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 10 Koppers Holdings Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Koppers Holdings sind sehr glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Koppers Holdings. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Koppers Holdings in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 10 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Koppers Holdings effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Koppers Holdings glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Koppers Holdings positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Koppers Holdings angemessen ist. Ungefähr 40% der Mitarbeiter bei Koppers Holdings arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Koppers Holdings im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

10 Angestellte bei Koppers Holdings haben Koppers Holdings über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor 19 Tage Insgesamt geben die 10 Koppers Holdings Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Koppers Holdings sind sehr glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Koppers Holdings. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Koppers Holdings in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 10 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Koppers Holdings effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Koppers Holdings glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Koppers Holdings positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Koppers Holdings angemessen ist. Ungefähr 40% der Mitarbeiter bei Koppers Holdings arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Koppers Holdings im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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