Linbeck Group, LLC Culture | Comparably

Linbeck Group, LLC Unternehmenskultur

Linbeck Group, LLC Culture

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Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Linbeck Group, LLC CEO

David Stueckler Linbeck Group, LLC's CEO
David Stueckler

Unternehmensinformation

Adresse
3900 Essex Lane, Suite 1200
Houston, TX 77027
United States of America
Webseite
www.linbeck.com
Gegründet
1938

Unternehmen Beschreibung

Linbeck is a technology-driven building construction firm.

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
David Stueckler  CEO / President
David Stueckler
CEO / President
David Stueckler serves as the CEO / President of Linbeck Group, LLC.
John Fisher  Executive VP
John Fisher
Executive VP
John Fisher serves as the Executive VP of Linbeck Group, LLC.
Becky Burleson  Vice President and Client Executive
Becky Burleson
Vice President and Client Executive
Becky Burleson serves as the Vice President and Client Executive of Linbeck Group, LLC.
Mark Linenberger  Senior Vice President/General Manager
Mark Linenberger
Senior Vice President/General Manager
Mark Linenberger serves as the Senior Vice President/General Manager of Linbeck. Mark started at Linbeck in January of 2012. Mark currently resides in Dallas/Fort Worth Area.
Dewayne Hahn  Sr. VP
Dewayne Hahn
Sr. VP
Dewayne Hahn serves as the Sr. VP of Linbeck Group, LLC.
Harold Hebson  Sr. VP, Client Executive
Harold Hebson
Sr. VP, Client Executive
Harold Hebson serves as the Sr. VP, Client Executive of Linbeck Group, LLC.
John Barnes  Senior Vice President - Strategy Business Development
John Barnes
Senior Vice President - Strategy Business Development
John Barnes serves as the Senior Vice President - Strategy Business Development of Linbeck. John started at Linbeck in October of 2016. John currently resides in Houston, Texas Area.
Ben Johanneman  Vice President & Client Executive
Ben Johanneman
Vice President & Client Executive
Ben Johanneman serves as the Vice President & Client Executive of Linbeck. Ben started at Linbeck in June of 2018. Ben currently resides in Houston, Texas Area.
Kevin Imming  Vice President / Client Executive
Kevin Imming
Vice President / Client Executive
Kevin Imming serves as the Vice President / Client Executive of Linbeck. Kevin started at Linbeck in June of 1999. Kevin currently resides in Dallas/Fort Worth Area.
Bob Wight  Senior VP
Bob Wight
Senior VP
Bob Wight serves as the Senior VP of Linbeck. Bob started at Linbeck in July of 1975. Bob currently resides in Houston, Texas Area.

HR Führungskräfte

Name & Titel
Biographie
Kathleen Freitas  HR Director
Kathleen Freitas
HR Director
Kathleen Freitas serves as the HR Director of Linbeck. Kathleen currently resides in the Greater Boston Area.
Leah Crissey  Talent Management
Leah Crissey
Talent Management
Leah Crissey serves as the Talent Management of Linbeck. Leah currently resides in the Houston, Texas Area.
Sherra Ogden  HR Representative
Sherra Ogden
HR Representative
Sherra Ogden serves as the HR Representative of Linbeck. Sherra started at Linbeck in September of 2017. Sherra currently resides in the Houston, Texas Area.
Stewart Trapino  VP, Director of Talent Management
Stewart Trapino
VP, Director of Talent Management
Stewart Trapino serves as the VP, Director of Talent Management of Linbeck. Stewart started at Linbeck in September of 2007. Stewart currently resides in the Houston, Texas Area.

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Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
50
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
60
Von 100
CEO-Bewertung?
50
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja0%
Nein100%
AnswerPercent
Ja0%
Nein100%
Mitarbeiterinteraktion?
50
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
80%
10100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell0%
Schnell0%
Angemessen100%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv0%
Negativ100%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
40
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch0%
Gut0%
Neutral0%
Schlecht100%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja50%
Nein50%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Linbeck Group, LLC

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Linbeck Group, LLC

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
-100
eNPS Score
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

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