LoL esports represents professional League of Legends, an online game, on a global scale. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 31

GESAMT BEWERTUNGEN: 289

Vorsitzender: Brandon Beck

LOL Esports Unternehmenskultur

LOL Esports Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.8/5

LOL Esports Gesamtkultur wird mit rated D+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

CEO-Bewertung

Führungsteam

B-

Führung

C+

Bürokultur

Manager

LOL Esports CEO

Top 25 %Top 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Brandon Beck

74 /100

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Ein Tag im Leben

LOL Esports Mitarbeiter arbeiten durchschnittlich 10.2 Stunden am Tag

Arbeitsstunden

Ein Tag im Leben

Mitarbeiter bei LOL Esports berichten, das Arbeitstempo ist ein bisschen langsam

Arbeitstempo

Ein Tag im Leben

62% der LOL Esports Mitarbeiter freuen sich darauf, jeden Tag mit ihrem Team zu interagieren

Mitarbeiter

Ein Tag im Leben

LOL Esports-Mitarbeiter erhalten in der Regel einmal im Quartal wertvolles Feedback, wie sie sich bei der Arbeit verbessern können

Feedback

Ein Tag im Leben

67% der LOL Esports Mitarbeiter werten ihr Arbeitsumfeld negativ

Umgebung

Lassen Sie LOL Esports wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie LOL Esports, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt LOL Esports die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit LOL Esports

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit LOL Esports

Untere

20%

LOL Esports ist aktuell in den Untere 20% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 35 %Untere 35 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-7

eNPS Score

26%	Promoters
41%	Passives
33%	Detractors

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LOL Esports Kulturvideo

Alle Medien anzeigen

LOL Esports Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 31 LOL Esports Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei LOL Esports sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei LOL Esports. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei LOL Esports nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 31 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei LOL Esports effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei LOL Esports glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei LOL Esports negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei LOL Esports ein bisschen langsam ist. Ungefähr 34% der Mitarbeiter bei LOL Esports arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 11 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei LOL Esports unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

31 Angestellte bei LOL Esports haben LOL Esports über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 31 LOL Esports Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei LOL Esports sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei LOL Esports. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei LOL Esports nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 31 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei LOL Esports effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei LOL Esports glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei LOL Esports negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei LOL Esports ein bisschen langsam ist. Ungefähr 34% der Mitarbeiter bei LOL Esports arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 11 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei LOL Esports unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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