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Manager

Manager is Pest Prevention On-Demand. Tap. Snap! Manager is the best way to prevent pests. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 21

GESAMT BEWERTUNGEN: 198

Vorsitzender: Paul Greiner

Manager Unternehmenskultur

Manager Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

4.5/5

Höchstbewertete Kulturdimensionen

CEO-Bewertung

A+

Umgebung

A+

Führungsteam

A+

Sozialleistungen

A+

Mannschaft

A+

Manager CEO

Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Paul Greiner

87 /100

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Lassen Sie Manager wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Manager, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Manager die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Manager

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Manager

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

56%	Promoters
19%	Passives
25%	Detractors

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Manager Kulturvideo

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Manager Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 21 Manager Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von A, oder Top 10% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Manager sind sehr glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Manager. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Manager sehr zufrieden mit ihrem Team. 21 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit A+. Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Manager effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Manager glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Manager positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Manager extrem schnell ist. Ungefähr 44% der Mitarbeiter bei Manager arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 11 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Manager glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

21 Angestellte bei Manager haben Manager über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 21 Manager Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von A, oder Top 10% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Manager sind sehr glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Manager. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Manager sehr zufrieden mit ihrem Team. 21 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit A+. Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Manager effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Manager glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Manager positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Manager extrem schnell ist. Ungefähr 44% der Mitarbeiter bei Manager arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 11 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Manager glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Manager Mitbewerber Video

Manager gegen Wettbewerber

1st
Manager
86 / 100
2nd
Playbuzz
42 / 100

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Lebensversicherung

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik; Bezahlter Urlaub

Finanzielle Leistungen: Studiengebührenerstattung

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