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Marcus Evans Angeforderte Firma

Marcus Evans is a company that organizes Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 19

GESAMT BEWERTUNGEN: 243

Vorsitzender: Theron Burraway

Marcus Evans Unternehmenskultur

Marcus Evans Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

4.1/5

Marcus Evans Gesamtkultur wird mit rated B bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

CEO-Bewertung

A-

Retention

A-

Führungsteam

B+

Manager

B+

Besprechungen

B+

Marcus Evans CEO

Top 15 %Top 15 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Theron Burraway

76 /100

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Lassen Sie Marcus Evans wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Marcus Evans, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Marcus Evans die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Marcus Evans

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Marcus Evans

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 20 %Top 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

60%	Promoters
13%	Passives
27%	Detractors

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Mission, Vision & Values

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Marcus Evans Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 19 Marcus Evans Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Marcus Evans sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Marcus Evans. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Marcus Evans zufrieden mit ihrem Team. 19 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Marcus Evans effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Marcus Evans glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Marcus Evans positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Marcus Evans extrem schnell ist. Ungefähr 55% der Mitarbeiter bei Marcus Evans arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 9 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Marcus Evans im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

19 Angestellte bei Marcus Evans haben Marcus Evans über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor ein Monat Insgesamt geben die 19 Marcus Evans Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Marcus Evans sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Marcus Evans. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Marcus Evans zufrieden mit ihrem Team. 19 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Marcus Evans effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Marcus Evans glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Marcus Evans positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Marcus Evans extrem schnell ist. Ungefähr 55% der Mitarbeiter bei Marcus Evans arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 9 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Marcus Evans im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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