Ossur – Not getting rid of teams that work | Comparably

Ossur – Not getting rid of teams that work

Ossur provides non-invasive mobility solutions. Weiterlesen
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Not getting rid of teams that work

Was würden Sie am Interviewprozess Ihres Unternehmens verbessern?

Strings people along with little feedback.

Warum fühlen Sie sich unterbewertet und was würde Sie bei Ihrer Vergütung besser fühlen lassen?

They only care about white men without relevant degrees or experience.

Was muss geändert werden, um die Unternehmenskultur zu verbessern?

Leadership, leadership decisions. Ruthless. Please make better decisions. I know you’re trying, but listen to the expert

Was müssen Ihre Mitarbeiter verbessern und wie könnten Sie besser zusammenarbeiten?

Overall the teams that could bridge the gap between clinical and engineering are either not valued or are gotten rid of.

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