Pragna Unternehmenskultur
Pragna Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Unternehmensinformation
- Adresse
- Pragna Solutions LLC.,8201 164th Ave NE, Suite 200
Redmond, WA
United States of America
- Webseite
- www.pragna.net
- Gegründet
- 2009
Unternehmen Beschreibung
Pragna is a professional staffing and re
Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
Ramaa Raj
CEO / President
Ramaa Raj serves as the CEO / President of Pragna.
Raghu Nandhan
Vice President
Raghu Nandhan serves as the Vice President of Pragna Technologies. Raghu started at Pragna Technologies in January of 2016. Raghu currently resides in Greater Seattle Area.
HR Führungskräfte
Name & Titel
Biographie
Mike Wilson
Sr. Recruiter- Talent Acquisition
Mike Wilson serves as the Sr. Recruiter- Talent Acquisition of Pragna Technologies. Mike started at Pragna Technologies in July of 2012. Mike currently resides in the Greater Seattle Area.
Sharath Kumar
HR Recruiter
Sharath Kumar serves as the HR Recruiter of Pragna Technologies. Sharath started at Pragna Technologies in January of 2012. Sharath currently resides in the Greater Seattle Area.
Pragna Mitarbeiterbewertungen
Positive Bewertungen von Mitarbeitern
Was gefällt dir am besten am Führungsteam?
The leadership team is highly professional and friendly towards the new employees. They clear all the doubts and guide the new employees throughout the work.
Was ist das Beste an Ihrem Vergütungspaket?
They compensate their workers purely based on their performance and I think that is a highly professional way.
Was sind einige der besten Dinge an Ihrem Team?
They teach us everything whatever they know without even hesitating and they make us involve in the team.
Lassen Sie Pragna wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Pragna, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Pragna die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Führungsstil Bewertung
90
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
90
Von 100
CEO-Bewertung?
80
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Team Bewertung
Mitarbeiterinteraktion?
90
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Umgangs Bewertung
Arbeitsstunden pro Tag?
Tempo bei der Arbeit?
Positives Arbeitsumfeld?
Zukunftsperspektiv Bewertung
90
Von 100
Zukunftsperspektive?
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Pragna
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Pragna
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"100
eNPS Score
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
Kennen Sie jemanden, der bei Pragna arbeitet?
Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
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