Prudential Services Culture | Comparably

Prudential Services Unternehmenskultur

Prudential Services Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Prudential Services CEO

 Prudential Services' CEO

Prudential Services Mission, Vision & Values

Mission Statement

To provide financial freedom and peace of mind for all Malaysians

Vision Statement

To be the No. 1 insurer in the hearts and minds of our people and customers

Values

  • Costumers
  • Behaviour
  • Satisfaction

Prudential Services Kultur auf einen Blick

2 Angestellte bei Prudential Services haben Prudential Services über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Prudential Services Mitarbeiterbewertungen

Positive Bewertungen
75%
75%
25%
Konstruktive Kritik
25%

Positive Bewertungen von Mitarbeitern

Was gefällt Ihnen an Ihrem Unternehmen am besten?

The way they provide and protect their workers and its a nice organisation.

Was macht Sie bei der Arbeit am glücklichsten?

Busy with work and interacting with people than spending much time alone or on phone

Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?

The culture isn't that much different apart from the top managers but us it's mutual and we interact well.

Konstruktives Feedback von Mitarbeitern

Was möchten Sie in Ihrem Unternehmen am liebsten verbessert sehen?

The infrastructure and service provider will have to improve.

Warum fühlen Sie sich unterbewertet und was würde Sie bei Ihrer Vergütung besser fühlen lassen?

If they can increas my salary it can be better.

Lassen Sie Prudential Services wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Prudential Services, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Prudential Services die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
70
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
75
Von 100
CEO-Bewertung?
100
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
8100%
100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell0%
Schnell0%
Angemessen100%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv100%
Negativ0%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
100
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch100%
Gut0%
Neutral0%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja0%
Nein100%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Prudential Services

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Prudential Services

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
-100
eNPS Score
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness
Zahnversicherung
Bezahlter Urlaub
Urlaubspolitik

Kennen Sie jemanden, der bei Prudential Services arbeitet?

Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.

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