San Diego Supercomputer Center Unternehmenskultur

San Diego Supercomputer Center Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.2/5

San Diego Supercomputer Center Gesamtkultur wird mit rated C bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Besprechungen

Berufliche Entwicklung

eNPS

C+

Manager

Vergütung

San Diego Supercomputer Center CEO

Untere 20 %Untere 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

60 /100

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Lassen Sie San Diego Supercomputer Center wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie San Diego Supercomputer Center, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt San Diego Supercomputer Center die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit San Diego Supercomputer Center

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit San Diego Supercomputer Center

Untere

20%

San Diego Supercomputer Center ist aktuell in den Untere 20% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

44%	Promoters
34%	Passives
22%	Detractors

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San Diego Supercomputer Center Kulturvideo

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San Diego Supercomputer Center Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 10 San Diego Supercomputer Center Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei San Diego Supercomputer Center sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei San Diego Supercomputer Center. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei San Diego Supercomputer Center in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 10 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei San Diego Supercomputer Center effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei San Diego Supercomputer Center glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei San Diego Supercomputer Center positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei San Diego Supercomputer Center schnell ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei San Diego Supercomputer Center arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 17 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei San Diego Supercomputer Center nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

10 Angestellte bei San Diego Supercomputer Center haben San Diego Supercomputer Center über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 10 San Diego Supercomputer Center Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei San Diego Supercomputer Center sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei San Diego Supercomputer Center. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei San Diego Supercomputer Center in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 10 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei San Diego Supercomputer Center effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei San Diego Supercomputer Center glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei San Diego Supercomputer Center positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei San Diego Supercomputer Center schnell ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei San Diego Supercomputer Center arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 17 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei San Diego Supercomputer Center nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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