Shriners Hospital for Children Unternehmenskultur

Shriners Hospital for Children Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.9/5

Shriners Hospital for Children Gesamtkultur wird mit rated C- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Sozialleistungen

C+

Umgebung

Führungsteam

CEO-Bewertung

Vergütung

Shriners Hospital for Children CEO

Untere 40 %Untere 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Bob Dole

67 /100

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Lassen Sie Shriners Hospital for Children wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Shriners Hospital for Children, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Shriners Hospital for Children die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Shriners Hospital for Children

Untere

10%

Shriners Hospital for Children ist aktuell in den Untere 10% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Shriners Hospital for Children

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 40 %Untere 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

40%	Promoters
20%	Passives
40%	Detractors

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Shriners Hospital for Children Kulturvideo

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Shriners Hospital for Children Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 70 Shriners Hospital for Children Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Shriners Hospital for Children sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Shriners Hospital for Children. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Shriners Hospital for Children nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 70 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Shriners Hospital for Children effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Shriners Hospital for Children glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Shriners Hospital for Children positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Shriners Hospital for Children extrem schnell ist. Ungefähr 90% der Mitarbeiter bei Shriners Hospital for Children arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Shriners Hospital for Children nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

70 Angestellte bei Shriners Hospital for Children haben Shriners Hospital for Children über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 70 Shriners Hospital for Children Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Shriners Hospital for Children sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Shriners Hospital for Children. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Shriners Hospital for Children nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 70 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Shriners Hospital for Children effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Shriners Hospital for Children glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Shriners Hospital for Children positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Shriners Hospital for Children extrem schnell ist. Ungefähr 90% der Mitarbeiter bei Shriners Hospital for Children arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Shriners Hospital for Children nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung; Augen Versicherung; Krankenversicherung

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik; Bezahlter Urlaub

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