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Spirit AeroSystems, Inc. manufactures component parts and assemblies for commercial aircraft. The company offers products and services in Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 108

GESAMT BEWERTUNGEN: 850

Vorsitzender: Thomas Gentile

Spirit Aerosystems Unternehmenskultur

Spirit Aerosystems Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.7/5

Spirit Aerosystems Gesamtkultur wird mit rated B- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

CEO-Bewertung

Vergütung

Führung

B-

Besprechungen

B-

Umgebung

C+

Spirit Aerosystems CEO

Top 30 %Top 30 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Thomas Gentile

72 /100

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How flexible is your work schedule at Spirit Aerosystems?

Gefragt nach all employees at Spirit Aerosystems

It depends where you work in. My was pretty flexiable. I just had to put in 8 hours a day and call it good. There was never a fix time...

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How do you feel about going to work at Spirit Aerosystems everyday?

Gefragt nach all employees at Spirit Aerosystems

I enjoyed it. I always looked forward to completing my projects. Alas, there were days that was not related to the company that I just...

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What should I wear for an interview at Spirit Aerosystems?

Gefragt nach all employees at Spirit Aerosystems

T-shirt and shorts. They like that.

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Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Spirit Aerosystems

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Spirit Aerosystems

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-1

eNPS Score

42%	Promoters
15%	Passives
43%	Detractors

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Spirit Aerosystems Kulturvideo

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Mission, Vision & Values

We apply emerging technologies to the design, assembly and integration of components and structures for the world’s premier aerospace programs.

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Spirit Aerosystems Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 108 Spirit Aerosystems Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B-, oder Top 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Spirit Aerosystems sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Spirit Aerosystems. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Spirit Aerosystems in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 108 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Spirit Aerosystems effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Spirit Aerosystems glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Spirit Aerosystems positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Spirit Aerosystems schnell ist. Ungefähr 69% der Mitarbeiter bei Spirit Aerosystems arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 6 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Spirit Aerosystems im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

108 Angestellte bei Spirit Aerosystems haben Spirit Aerosystems über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor ein Monat Insgesamt geben die 108 Spirit Aerosystems Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B-, oder Top 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Spirit Aerosystems sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Spirit Aerosystems. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Spirit Aerosystems in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 108 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Spirit Aerosystems effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Spirit Aerosystems glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Spirit Aerosystems positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Spirit Aerosystems schnell ist. Ungefähr 69% der Mitarbeiter bei Spirit Aerosystems arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 6 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Spirit Aerosystems im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik

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