Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
3.0/5
SPORTS195 Gesamtkultur wird mit rated C- bewertet
Höchstbewertete Kulturdimensionen
CEO-Bewertung
A
Gefühl
A-
eNPS
B+
Berufliche Entwicklung
C+
Retention
C+
SPORTS195 CEO
Top 10 %Top 10 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
77/100
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Lassen Sie SPORTS195 wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie SPORTS195, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt SPORTS195 die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Gleichberechtigungs BewertungWie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit SPORTS195
N/A
Herkunftsvielfalts BewertungWie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit SPORTS195
Untere
35%
SPORTS195 ist aktuell in den Untere 35% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 20 %Top 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
34
eNPS Score
67%
Promoters
0%
Passives
33%
Detractors
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Mission, Vision & Values
Our mission is to provide premium domains and world class service
3 Angestellte bei SPORTS195 haben SPORTS195 über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Insgesamt geben die 3 SPORTS195 Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei SPORTS195 sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei SPORTS195. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei SPORTS195 nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei SPORTS195 effektiv sind und weniger als die Hälfte freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei SPORTS195 glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei SPORTS195 positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei SPORTS195 schnell ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei SPORTS195 arbeiten 8 Stunden oder weniger.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei SPORTS195 glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
Lassen Sie SPORTS195 wissen, dass Sie dort arbeiten möchten