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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 3

Nominale Complessiva: 106

Amministratore delegato

SPORTS195 Culture Company

SPORTS195 Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.0/5

La cultura generale di SPORTS195 è classificata C-

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

Sentimento

A-

ENPS

B+

Sviluppo professionale

C+

Ritenzione

C+

CEO di SPORTS195

Superiore 10%Superiore 10% delle aziende simili dimensioni su Comparably

77 /100

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Let SPORTS195 sa che si desidera lavorare lì

Dici SPORTS195 sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà SPORTS195 la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso SPORTS195

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso SPORTS195

Parte inferiore

35%

SPORTS195 si colloca attualmente in Parte inferiore 35% di aziende di dimensioni simili su Comparably

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eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 20%Superiore 20% delle aziende simili dimensioni su Comparably

ENPS Score

67%	Promoters
0%	Passives
33%	Detractors

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Mission, Vision e Valori,

Our mission is to provide premium domains and world class service

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SPORTS195 Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 3 SPORTS195 dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 40% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di SPORTS195 sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in SPORTS195, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di SPORTS195 non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 3 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. La maggioranza crede gli incontri a SPORTS195 sono efficaci, e meno della metà vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di SPORTS195 crede l'ambiente al SPORTS195 è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in SPORTS195 è comodamente veloce. Circa 33% dei dipendenti a SPORTS195 lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di SPORTS195 sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

3 dipendenti di SPORTS195 hanno esaminato SPORTS195 attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 3 SPORTS195 dipendenti danno la loro leadership un grado di C o Bottom 40% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di SPORTS195 sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in SPORTS195, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di SPORTS195 non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 3 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. La maggioranza crede gli incontri a SPORTS195 sono efficaci, e meno della metà vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di SPORTS195 crede l'ambiente al SPORTS195 è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in SPORTS195 è comodamente veloce. Circa 33% dei dipendenti a SPORTS195 lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di SPORTS195 sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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