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MITARBEITER TEILNEHMER: 3

GESAMT BEWERTUNGEN: 113

Vorsitzender: Amir Kavousi

Stars and Stripes Unternehmenskultur

Stars and Stripes Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.4/5

Stars and Stripes Gesamtkultur wird mit rated C+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Glück

A-

Gefühl

eNPS

Sozialleistungen

Retention

B-

Stars and Stripes CEO

Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Amir Kavousi

47 /100

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Lassen Sie Stars and Stripes wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Stars and Stripes, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Stars and Stripes die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Stars and Stripes

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Stars and Stripes

Untere

45%

Stars and Stripes ist aktuell in den Untere 45% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 25 %Top 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

67%	Promoters
0%	Passives
33%	Detractors

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Mission, Vision & Values

The sole mission of Stars and Stripes is to provide first-hand reporting from bases around the world and unbiased, credible news to America's military. Although part of the DOD, Stars and Stripes must earn most of its operating budget. That's an important part of being independent and free of censorship - and also why support from readers is so vital.

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Stars and Stripes Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 3 Stars and Stripes Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Stars and Stripes sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Stars and Stripes. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Stars and Stripes in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Stars and Stripes effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Stars and Stripes glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Stars and Stripes positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Stars and Stripes angemessen ist. Ungefähr 66% der Mitarbeiter bei Stars and Stripes arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 34 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Stars and Stripes glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

3 Angestellte bei Stars and Stripes haben Stars and Stripes über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 3 Stars and Stripes Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Stars and Stripes sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Stars and Stripes. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Stars and Stripes in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Stars and Stripes effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Stars and Stripes glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Stars and Stripes positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Stars and Stripes angemessen ist. Ungefähr 66% der Mitarbeiter bei Stars and Stripes arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 34 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Stars and Stripes glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung; Krankenversicherung

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