Swipesense Culture | Comparably

Swipesense Unternehmenskultur

Swipesense Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Swipesense CEO

Mert Hilmi Iseri Swipesense's CEO
Mert Hilmi Iseri

Unternehmensinformation

Adresse
600 W. Davis Street, #3W
Evanston, IL
United States of America
Webseite
www.swipesense.com
Gegründet
2012

Unternehmen Beschreibung

SwipeSense is a complete system combining point-of-care hand hygiene dispensers with real-time data from existing dispensers.

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Mert Hilmi Iseri  CEO / President
Mert Hilmi Iseri
CEO / President
Mert Hilmi Iseri serves as the CEO / President of Swipesense.
Michael Cruz  VP Engineering
Michael Cruz
VP Engineering
Michael Cruz serves as the VP Engineering of SwipeSense Inc.. Michael started at SwipeSense Inc. in May of 2017. Michael currently resides in Greater Chicago Area.
Miers Quigley  Regional Vice President of Sales
Miers Quigley
Regional Vice President of Sales
Miers Quigley serves as the Regional Vice President of Sales of SwipeSense Inc.. Miers started at SwipeSense Inc. in July of 2017. Miers currently resides in Greater Atlanta Area.
Dana Palmer  Regional Vice President
Dana Palmer
Regional Vice President
Dana Palmer serves as the Regional Vice President of Swipesense.
Yuri Malina  VP of Product
Yuri Malina
VP of Product
Yuri Malina serves as the VP of Product of SwipeSense Inc.. Yuri started at SwipeSense Inc. in September of 2016. Yuri currently resides in Greater Chicago Area.
Jeff Baker  Chief Commercial Officer
Jeff Baker
Chief Commercial Officer
Jeff Baker serves as the Chief Commercial Officer of SwipeSense Inc.. Jeff started at SwipeSense Inc. in January of 2014. Jeff currently resides in Greater Nashville Area, TN.
Vince Panozzo  Vice President of Revenue
Vince Panozzo
Vice President of Revenue
Vince Panozzo serves as the Vice President of Revenue of SwipeSense Inc.. Vince currently resides in the Greater Chicago Area.

HR Führungskräfte

Name & Titel
Biographie
Erin Wilband  People & Talent Ops
Erin Wilband
People & Talent Ops
Erin Wilband serves as the People & Talent Ops of SwipeSense Inc.. Erin currently resides in the Greater Chicago Area.

Lassen Sie Swipesense wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Swipesense, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Swipesense die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
60
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
30
Von 100
CEO-Bewertung?
50
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Mitarbeiterinteraktion?
80
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
80%
10100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell0%
Schnell100%
Angemessen0%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv0%
Negativ100%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
60
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch0%
Gut100%
Neutral0%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Swipesense H1B Visum

In 2019, hat sich Swipesense für 2 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

2
Insgesamt beantragt
  • 100% Gewährt (2 von 2)
  • 0% Verweigert ( von 2)
  • 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 2)
  • 0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 2)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Swipesense

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Swipesense

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
-100
eNPS Score
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

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