Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.9/5
Tacala Gesamtkultur wird mit rated C- bewertet
Höchstbewertete Kulturdimensionen
CEO-Bewertung
B
Führung
C+
Manager
C+
Gefühl
C+
eNPS
C+
Tacala CEO
Top 30 %Top 30 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
71/100
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Lassen Sie Tacala wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Tacala, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Tacala die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Gleichberechtigungs BewertungWie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Tacala
Untere
20%
Tacala ist aktuell in den Untere 20% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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Herkunftsvielfalts BewertungWie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Tacala
Untere
30%
Tacala ist aktuell in den Untere 30% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
We strongly adhere to our commitment to be the kindest restaurant operating company in the country. To support our Mission, Tacala has developed a close-knit family environment that balances a strong work ethic with opportunities for fun.
112 Angestellte bei Tacala haben Tacala über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor ein Monat
Insgesamt geben die 112 Tacala Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei Tacala sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Tacala. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Tacala nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 112 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Tacala effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Tacala glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Tacala positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Tacala extrem schnell ist. Ungefähr 49% der Mitarbeiter bei Tacala arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 9 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Tacala im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
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