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Tallie is business expense report automation software that streamlines the entire expense management process. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 3

GESAMT BEWERTUNGEN: 44

Vorsitzender: Chris Farrell

Tallie Unternehmenskultur

Tallie Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.4/5

Tallie Gesamtkultur wird mit rated C+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Vergütung

Retention

Glück

C+

Manager

C+

Besprechungen

Tallie CEO

Untere 15 %Untere 15 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Chris Farrell

60 /100

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Lassen Sie Tallie wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Tallie, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Tallie die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Tallie

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Tallie

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

eNPS Score

50%	Promoters
50%	Passives
0%	Detractors

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Tallie Kulturvideo

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Tallie Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 3 Tallie Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Tallie sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Tallie. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Tallie in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Tallie effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Tallie glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Tallie positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Tallie schnell ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei Tallie arbeiten 8 Stunden oder weniger.

3 Angestellte bei Tallie haben Tallie über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 3 Tallie Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Tallie sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Tallie. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Tallie in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Tallie effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Tallie glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Tallie positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Tallie schnell ist. Ungefähr 33% der Mitarbeiter bei Tallie arbeiten 8 Stunden oder weniger.

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Tallie Mitbewerber Video

Tallie gegen Wettbewerber

1st
Tallie
74 / 100
2nd
Expensify
73 / 100

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