The Claro Group Unternehmenskultur
The Claro Group Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
Douglas Brickley
Managing Director
Douglas Brickley serves as the Managing Director for The Claro Group. Douglas started at The Claro Group in January of 2011. Douglas is based in the United States.
Mike Gardner
Managing Director
Mike Gardner serves as the Managing Director for The Claro Group, LLC. Mike started at The Claro Group, LLC in September of 2005. Mike is based in the Greater Chicago Area.
Doug Deems
Managing Director and General Counsel
Doug Deems serves as the Managing Director and General Counsel for The Claro Group, LLC. Doug started at The Claro Group, LLC in September of 2005. Doug is based in the Greater Los Angeles Area.
Venanzio Arquilla
Managing Director, Healthcare Practice
Venanzio Arquilla serves as the Managing Director, Healthcare Practice for The Claro Group. Venanzio started at The Claro Group in December of 2005. Venanzio is based in the Greater Chicago Area.
George Hansen
Managing Director
George Hansen serves as the Managing Director of The Claro Group.
Jerry Richardson
Managing Director
Jerry Richardson serves as the Managing Director of The Claro Group.
Rocco deGrasse
Managing Director
Rocco deGrasse serves as the Managing Director of The Claro Group.
HR Führungskräfte
Name & Titel
Biographie
Sabrina Venegas
Human Resources Manager
Sabrina Venegas serves as the Human Resources Manager of The Claro Group. Sabrina currently resides in the Greater Chicago Area.
Lassen Sie The Claro Group wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie The Claro Group, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt The Claro Group die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
The Claro Group H1B Visum
In 2019, hat sich The Claro Group für 2 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
2
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
- 100% Gewährt (2 von 2)
- 0% Verweigert ( von 2)
- 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 2)
- 0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 2)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit The Claro Group
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit The Claro Group
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"0
eNPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 100% | Passives |
| 0% | Detractors |
Vergünstigungen und Vorteile
- Gesundheit & Wellness
- Zahnversicherung
- Augen Versicherung
- Finanzielle Leistungen
- Rentenversicherung
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Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
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