The Conservation Fund Culture | Comparably

The Conservation Fund Unternehmenskultur

The Conservation Fund Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

The Conservation Fund CEO

Lawrence Selzer The Conservation Fund's CEO
Lawrence Selzer

The Conservation Fund Mission, Vision & Values

Mission Statement

At The Conservation Fund, we believe that conservation should work for America. By creating solutions that make environmental and economic sense, we are re-defining conservation to demonstrate its essential role in our future prosperity. We have the highest program allocation - putting 97% of our resources toward mission - and lowest fundraising costs in our field and continue to outperform for our efficiency and effectiveness. Since 1985 we have protected more than 7.5 million acres of land, working in all 50 states; we've preserved forests, deserts, parks, waterways and every type of landscape in between. From historic places that tell the story of America to helping communities grow smarter, greener cities, our work benefits all Americans.

The Conservation Fund Kultur auf einen Blick

1 Angestellte bei The Conservation Fund haben The Conservation Fund über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Unternehmensinformation

Adresse
1655 North Fort Myer Drive Suite 1300
Arlington, VA 22209
United States of America
Webseite
www.conservationfund.org

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Lawrence Selzer  CEO / President
Lawrence Selzer
CEO / President
Lawrence Selzer serves as the CEO / President of The Conservation Fund.
Evan Smith  Senior VP, Conservation Ventures
Evan Smith
Senior VP, Conservation Ventures
Evan Smith serves as the Senior VP, Conservation Ventures of The Conservation Fund.
Tom Duffus  Vice President, Northeast Representative
Tom Duffus
Vice President, Northeast Representative
Tom Duffus serves as the Vice President, Northeast Representative of The Conservation Fund.
Kelly Reed  Vice President of Government Relations
Kelly Reed
Vice President of Government Relations
Kelly Reed serves as the Vice President of Government Relations of The Conservation Fund.
Robin Murphy  Senior Vice President - Marketing & Communications
Robin Murphy
Senior Vice President - Marketing & Communications
Robin Murphy serves as the Senior Vice President - Marketing & Communications of The Conservation Fund.
David Williams  Vice President of Technology, CIO
David Williams
Vice President of Technology, CIO
David Williams serves as the Vice President of Technology, CIO of The Conservation Fund.
Erik Meyers  Vice President, Climate and Water Sustainability
Erik Meyers
Vice President, Climate and Water Sustainability
Erik Meyers serves as the Vice President, Climate and Water Sustainability of The Conservation Fund.
Mikki Sager  Vice President
Mikki Sager
Vice President
Mikki Sager serves as the Vice President of The Conservation Fund.
Joseph Hankins  Vice President
Joseph Hankins
Vice President
Joseph Hankins serves as the Vice President of The Conservation Fund.
Richard Erdmann  executive vice president/general counsel
Richard Erdmann
executive vice president/general counsel
Richard Erdmann serves as the executive vice president/general counsel of The Conservation Fund.

Lassen Sie The Conservation Fund wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie The Conservation Fund, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt The Conservation Fund die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
80
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
60
Von 100
CEO-Bewertung?
70
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Gehälter Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja0%
Nein100%
Fair bezahlt?
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Zufrieden mit den Sozialleistungen?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja0%
Nein100%
AnswerPercent
Ja0%
Nein100%
Mitarbeiterinteraktion?
50
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
80%
10100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell100%
Schnell0%
Angemessen0%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv100%
Negativ0%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
90
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch0%
Gut0%
Neutral100%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja0%
Nein100%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit The Conservation Fund

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit The Conservation Fund

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
0
eNPS Score
0%Promoters
100%Passives
0%Detractors

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