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Pursuant Angeforderte Firma
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Pursuant Unternehmenskultur
Pursuant Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterA+
4.6/5
Höchstbewertete Kulturdimensionen
CEO-Bewertung
A+Vergütung
A+Umgebung
A+Glück
A+Führung
A+Pursuant CEO
Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Trent Ricker
93 /100
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Mission, Vision & Values
We are a passionate team of nonprofit leaders, technologists and investors creating a platform for good. We believe in friends and partners. We work for those who give and those who dedicate their lives to improving our world.
Pursuant Kultur auf einen Blick
Pursuant has 80 employees. 9 Angestellte bei Pursuant haben Pursuant über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Insgesamt geben die 9 Pursuant Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von A+, oder Top 5% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei Pursuant sind sehr glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Pursuant. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Pursuant sehr zufrieden mit ihrem Team. 9 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit A+. Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Pursuant effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Pursuant glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Pursuant positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Pursuant schnell ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei Pursuant arbeiten 8 Stunden oder weniger.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Pursuant äußerst glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
Lassen Sie Pursuant wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Pursuant, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Pursuant die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Pursuant
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Pursuant
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
100
eNPS Score
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
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Lassen Sie Pursuant wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Pursuant Mitbewerber Video
Pursuant gegen Wettbewerber
- 1stPursuant90 / 100
- 2nd
Douglas Shaw & Associates90 / 100
Vergünstigungen und Vorteile
- Gesundheit & Wellness
- Zahnversicherung
- Augen Versicherung
- Krankenversicherung
- Lebensversicherung
- Bezahlter Urlaub
- Urlaubspolitik
- Bezahlter Urlaub
- Mutterschafts- / Vaterschaftsurlaub
- Finanzielle Leistungen
- Rentenversicherung
- Leistungsbonus
- Büro Vergünstigungen
- Gesellschaftsausflüge
- Home Office
- Einzigartige Büroflächen
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Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
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