The Roosevelt Hotel Culture | Comparably

The Roosevelt Hotel Unternehmenskultur

The Roosevelt Hotel Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

The Roosevelt Hotel CEO

 The Roosevelt Hotel's CEO

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Marc Sternagel  Managing Director and General Manager
Marc Sternagel
Managing Director and General Manager
Marc Sternagel serves as the Managing Director and General Manager of The Roosevelt Hotel. Marc currently resides in the Greater New York City Area.

HR Führungskräfte

Name & Titel
Biographie
Jim Pellegrinon  Director of Human Resources
Jim Pellegrinon
Director of Human Resources
Jim Pellegrinon serves as the Director of Human Resources of The Roosevelt Hotel. Jim started at The Roosevelt Hotel in May of 2016. Jim currently resides in the Greater New York City Area.
Cynthia Ramnarinne  Assistant Director Of Human Resources
Cynthia Ramnarinne
Assistant Director Of Human Resources
Cynthia Ramnarinne serves as the Assistant Director Of Human Resources of The Roosevelt Hotel. Cynthia started at The Roosevelt Hotel in November of 2016. Cynthia currently resides in the Greater New York City Area.
George Sanchez  Human Resources Manager
George Sanchez
Human Resources Manager
George Sanchez serves as the Human Resources Manager of The Roosevelt Hotel. George currently resides in the Greater New York City Area.

The Roosevelt Hotel Mitarbeiterbewertungen

Positive Bewertungen
100%
100%
0%
Konstruktive Kritik
0%

Positive Bewertungen von Mitarbeitern

Was gefällt Ihnen an Ihrem Unternehmen am besten?

The growth potential

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Sagen Sie The Roosevelt Hotel, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt The Roosevelt Hotel die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
100
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
90
Von 100
CEO-Bewertung?
100
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Mitarbeiterinteraktion?
100
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
80%
1050%
120%
Mehr als 1250%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell50%
Schnell50%
Angemessen0%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv100%
Negativ0%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
100
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch100%
Gut0%
Neutral0%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit The Roosevelt Hotel

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit The Roosevelt Hotel

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
100
eNPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness
Zahnversicherung
Augen Versicherung
Krankenversicherung
Lebensversicherung
Bezahlter Urlaub
Urlaubspolitik
Bezahlter Urlaub
Finanzielle Leistungen
Rentenversicherung

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