The St. John Group Culture | Comparably
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MITARBEITER
TEILNEHMER
3
GESAMT
BEWERTUNGEN
36

The St. John Group Unternehmenskultur

The St. John Group Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
3.3/5
The St. John Group Gesamtkultur wird mit rated C bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

The St. John Group CEO

Untere 45 %Untere 45 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
 The St. John Group's CEO
70 /100

Lassen Sie The St. John Group wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie The St. John Group, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt The St. John Group die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit The St. John Group

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit The St. John Group

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
33
eNPS Score
33%Promoters
67%Passives
0%Detractors

The St. John Group Kulturvideo

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The St. John Group Kultur auf einen Blick

3 Angestellte bei The St. John Group haben The St. John Group über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 3 The St. John Group Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 40% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei The St. John Group in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei The St. John Group effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

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