


We are athletes and coaches passionate about helping people train the right way and achieve their fitness goals. TrainingPeaks creates smart and effective endurance training solutions, including web and mobile apps for iOS and Android. Our products help athletes commit to a clear goal, structure their training to workout smarter and monitor their progress as they work toward their event. Additional TrainingPeaks products include WKO desktop software for cutting-edge scientific analysis and planning, as well as Best Bike Split’s predictive performance tools. Our solutions are used by Tour de France teams, IRONMAN®? World Champions, Olympians, athletes and coaches around the world.
TrainingPeaks has 68 employees. 4 Angestellte bei TrainingPeaks haben TrainingPeaks über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Insgesamt geben die 4 TrainingPeaks Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D-, oder Bottom 10% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei TrainingPeaks sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei TrainingPeaks. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei TrainingPeaks zufrieden mit ihrem Team. 4 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei TrainingPeaks effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei TrainingPeaks glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei TrainingPeaks positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei TrainingPeaks schnell ist. Ungefähr 100% der Mitarbeiter bei TrainingPeaks arbeiten 8 Stunden oder weniger.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei TrainingPeaks nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

Sagen Sie TrainingPeaks, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt TrainingPeaks die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
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