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UMB Financial Corporation is a financial services holding company headquartered in Kansas City, Mo. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 50

GESAMT BEWERTUNGEN: 384

Vorsitzender: Mariner Kemper

UMB Banks Unternehmenskultur

UMB Banks Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.7/5

UMB Banks Gesamtkultur wird mit rated B- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Besprechungen

B+

CEO-Bewertung

Umgebung

Führung

Manager

UMB Banks CEO

Top 30 %Top 30 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Mariner Kemper

72 /100

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Auf die Frage gestellt HR Department at UMB Banks

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Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit UMB Banks

Top

50%

UMB Banks ist aktuell in den Top 50% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit UMB Banks

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 40 %Top 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

53%	Promoters
3%	Passives
44%	Detractors

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With our position of trust and our tradition of integrity, our shared mission is to know our customers and anticipate their needs; advocate and advise; innovate and surprise.

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UMB Banks Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 50 UMB Banks Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei UMB Banks sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei UMB Banks. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei UMB Banks in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 50 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei UMB Banks effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei UMB Banks glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei UMB Banks positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei UMB Banks extrem schnell ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei UMB Banks arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei UMB Banks im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

50 Angestellte bei UMB Banks haben UMB Banks über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 50 UMB Banks Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei UMB Banks sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei UMB Banks. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei UMB Banks in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 50 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei UMB Banks effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei UMB Banks glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei UMB Banks positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei UMB Banks extrem schnell ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei UMB Banks arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei UMB Banks im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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