MITARBEITER TEILNEHMER: 14

GESAMT BEWERTUNGEN: 208

Vorsitzender

Uncommon Schools Unternehmenskultur

Uncommon Schools Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.2/5

Uncommon Schools Gesamtkultur wird mit rated C bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

CEO-Bewertung

B-

Manager

B-

Führungsteam

C+

Gefühl

C+

Führung

Uncommon Schools CEO

Top 40 %Top 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

73 /100

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Lassen Sie Uncommon Schools wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Uncommon Schools, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Uncommon Schools die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Uncommon Schools

Untere

35%

Uncommon Schools ist aktuell in den Untere 35% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Uncommon Schools

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 40 %Untere 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-1

eNPS Score

41%	Promoters
17%	Passives
42%	Detractors

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Uncommon Schools Kulturvideo

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Uncommon Schools Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 14 Uncommon Schools Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 45% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Uncommon Schools sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Uncommon Schools. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Uncommon Schools in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 14 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Uncommon Schools effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Uncommon Schools glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Uncommon Schools positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Uncommon Schools extrem schnell ist. Ungefähr 30% der Mitarbeiter bei Uncommon Schools arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 20 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Uncommon Schools im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

14 Angestellte bei Uncommon Schools haben Uncommon Schools über verschiedene Kulturdimensionen hinweg, wobei sie ihre Meinungen zu Themen von der Bewertung von Führungskräften bis zum Arbeitstempo äußern. Die letzte Überprüfung war heute. Insgesamt geben die 14 Uncommon Schools Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 45% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Uncommon Schools sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Uncommon Schools. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Uncommon Schools in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 14 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Uncommon Schools effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Uncommon Schools glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Uncommon Schools positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Uncommon Schools extrem schnell ist. Ungefähr 30% der Mitarbeiter bei Uncommon Schools arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 20 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Uncommon Schools im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung; Augen Versicherung; Krankenversicherung

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik; Bezahlter Urlaub; Mutterschafts- / Vaterschaftsurlaub

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