Vertic Culture

Vertic Unternehmenskultur

Vertic Culture

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Vertic CEO

Sebastian Jespersen

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Unternehmensinformation

Adresse: 180 Varick Street, Suite 1620
New York City, NY
United States of America

Webseite: www.vertic.com

Gegründet: 2002

Unternehmen Beschreibung

We are a strategic digital agency dedicated to creating groundbreaking solutions.

Führungspositionen

Name & Titel

Biographie

Sebastian Jespersen

CEO / President

Sebastian Jespersen serves as the CEO / President of Vertic.

Kim Plesner-Jacobsen

Executive Vice President

Kim Plesner-Jacobsen serves as the Executive Vice President of Vertic. Kim started at Vertic in Jan of 2016. Kim currently resides in the Greater New York City Area.

Anna Doan

Executive Client Partner

Anna Doan serves as the Executive Client Partner of Vertic. Anna started at Vertic in Jan of 2016. Anna currently resides in the Greater New York City Area.

Jesper Poulsen

Head of PMO => VP, Service Delivery

Jesper Poulsen serves as the Head of PMO => VP, Service Delivery of Vertic. Jesper started at Vertic in Sep of 2016. Jesper currently resides in the Greater New York City Area.

Jesper Bunch

VP of Development

Jesper Bunch serves as the VP of Development of Vertic. Jesper started at Vertic in Oct of 2018. Jesper currently resides in the Greater New York City Area.

Laurence Lipworth

EVP Client Engagement

Laurence Lipworth serves as the EVP Client Engagement of Vertic. Laurence started at Vertic in Jul of 2007. Laurence currently resides in the Greater New York City Area.

Natasha Markley

SVP, Client Partner

Natasha Markley serves as the SVP, Client Partner of Vertic. Natasha started at Vertic in Apr of 2018. Natasha currently resides in the Greater New York City Area.

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Neueste Fragen und Antworten

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How's the work life balance at Vertic?

Gefragt nach all employees at Vertic

Depends. Most days are 9-7PM

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How's the vacation policy at Vertic?

Gefragt nach all employees at Vertic

Most people get 18 PTOs a year. Taking time off is super flexible and almost always doable unless deadlines are tight.

1 Antwort

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat

Von 100

Führungspersonen Bewertung?

Von 100

CEO-Bewertung?

Von 100

Vorgesetzten-Bewertung?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat

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Ja	0%
Nein	100%

Answer	Percent
Ja	50%
Nein	50%

Mitarbeiterinteraktion?

Von 100

Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat

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7 oder weniger	0%
8	50%
10	50%
12	0%
Mehr als 12	0%

Arbeitsstunden pro Tag?

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Extrem schnell	50%
Schnell	50%
Angemessen	0%
Ein bisschen langsam	0%
Langsam	0%

Tempo bei der Arbeit?

Answer	Percent
Positiv	100%
Negativ	0%

Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat

Von 100

Zukunftsperspektive?

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Fantastisch	0%
Gut	50%
Neutral	50%
Schlecht	0%
Furchtbar	0%

Kundenwahrnehmung?

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Ja	50%
Nein	50%

Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Vertic H1B Visum

In 2019, hat sich Vertic für 69 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

Insgesamt beantragt

H1B-Anwendungsergebnisse

100% Gewährt (69 von 69)
0% Verweigert ( von 69)
0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 69)
0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 69)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Vertic

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Vertic

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

-50

eNPS Score

0%	Promoters
50%	Passives
50%	Detractors

Vertic Mitbewerber

1st
Vertic
0 / 100
2nd
MBLM
0 / 100

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