Visionaire Lighting Unternehmenskultur
Visionaire Lighting Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Visionaire Lighting Mission, Vision & Values
Mission Statement
Our Mission Bell roadway LED fixture embeds the latest LED technology into a traditional, historical design and offers ease of use and years of trouble-free operation. The Mission Bell is an ideal choice for street and municipal lighting projects, pedestrian applications, and city and urban centers.
Vision Statement
In the world of outdoor lighting, the V-Collection stands out with its own brand of stylishness, helping each client realize their lighting vision.
Visionaire Lighting Kultur auf einen Blick
2 Angestellte bei Visionaire Lighting haben Visionaire Lighting über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
Bryan Fried
CEO / President
Bryan Fried serves as the CEO / President of Visionaire Lighting.
Larry Branam
Executive Vice President
Larry Branam serves as the Executive Vice President of Visionaire Lighting. Larry started at Visionaire Lighting in Jan of 2003. Larry currently resides in the Greater Los Angeles Area.
Cheryl Moorman
Chief Financial Officer
Cheryl Moorman serves as the Chief Financial Officer of Visionaire Lighting. Cheryl started at Visionaire Lighting in Mar of 2011. Cheryl currently resides in the Orange County, California Area.
Paul Arrieta
Senior Vice President Technical Services
Paul Arrieta serves as the Senior Vice President Technical Services of Visionaire Lighting. Paul currently resides in the Greater Nashville Area, TN.
HR Führungskräfte
Name & Titel
Biographie
Maria Nunez
HR Generalist
Maria Nunez serves as the HR Generalist of Visionaire Lighting. Maria started at Visionaire Lighting in June of 2015. Maria currently resides in the Greater Los Angeles Area.
Lassen Sie Visionaire Lighting wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Visionaire Lighting, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Visionaire Lighting die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Führungsstil Bewertung
20
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
10
Von 100
CEO-Bewertung?
50
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Team Bewertung
Mitarbeiterinteraktion?
50
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Umgangs Bewertung
Arbeitsstunden pro Tag?
Tempo bei der Arbeit?
Positives Arbeitsumfeld?
Zukunftsperspektiv Bewertung
20
Von 100
Zukunftsperspektive?
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Visionaire Lighting
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Visionaire Lighting
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"-100
eNPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 100% | Detractors |
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Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
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