Western Institutional Review Board Culture | Comparably

Western Institutional Review Board Unternehmenskultur

Western Institutional Review Board Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Western Institutional Review Board CEO

 Western Institutional Review Board's CEO

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Thomas Marren  CFO
Thomas Marren
CFO
Thomas Marren serves as the CFO of Western Institutional Review Board.
Daniel Siekkinen  Senior Vice President
Daniel Siekkinen
Senior Vice President
Daniel Siekkinen serves as the Senior Vice President of Western Institutional Review Board.
Patsy Whited  Chief Operating Officer
Patsy Whited
Chief Operating Officer
Patsy Whited serves as the Chief Operating Officer of Western Institutional Review Board. Patsy started at Western Institutional Review Board in October of 2016. Patsy currently resides in Greater Seattle Area.
Cindy Gates  VP Education and Consulting
Cindy Gates
VP Education and Consulting
Cindy Gates serves as the VP Education and Consulting of Western Institutional Review Board.
Laurie Jackson  Chief Operating and Financial Officer
Laurie Jackson
Chief Operating and Financial Officer
Laurie Jackson serves as the Chief Operating and Financial Officer of Western Institutional Review Board. Laurie started at Western Institutional Review Board in June of 2011. Laurie currently resides in the Greater Seattle Area.
Tanna MacReynold  Retired VP IRB Affairs
Tanna MacReynold
Retired VP IRB Affairs
Tanna MacReynold serves as the Retired VP IRB Affairs of Western Institutional Review Board.
Kelly FitzGerald  Director, Expedited Review
Kelly FitzGerald
Director, Expedited Review
Kelly FitzGerald serves as the Director, Expedited Review of Western Institutional Review Board.

HR Führungskräfte

Name & Titel
Biographie
Sara Richardson  Sr. HR Generalist
Sara Richardson
Sr. HR Generalist
Sara Richardson serves as the Sr. HR Generalist of Western Institutional Review Board. Sara currently resides in the Greater Seattle Area.

Lassen Sie Western Institutional Review Board wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Western Institutional Review Board, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Western Institutional Review Board die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

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Neueste Fragen und Antworten

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
80
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
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Von 100
CEO-Bewertung?
100
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Gehälter Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
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Ja0%
Nein100%
Fair bezahlt?
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Ja100%
Nein0%
Zufrieden mit den Sozialleistungen?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
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Ja100%
Nein0%
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Mitarbeiterinteraktion?
80
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Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
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7 oder weniger0%
80%
10100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
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Extrem schnell100%
Schnell0%
Angemessen0%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
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Positiv100%
Negativ0%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
100
Von 100
Zukunftsperspektive?
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Fantastisch100%
Gut0%
Neutral0%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
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Ja100%
Nein0%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Western Institutional Review Board H1B Visum

In 2019, hat sich Western Institutional Review Board für 1 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

1
Insgesamt beantragt
  • 100% Gewährt (1 von 1)
  • 0% Verweigert ( von 1)
  • 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 1)
  • 0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 1)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Western Institutional Review Board

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Western Institutional Review Board

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
100
eNPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

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